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    優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進(jìn)事跡

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    2017-11-14
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    優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進(jìn)事跡

        編者按:在七一來(lái)臨之際,濰坊市委和經(jīng)信委先后召開(kāi)表彰大會(huì),表彰涌現(xiàn)出來(lái)的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和先進(jìn)基層黨組織,激勵(lì)全市各級(jí)黨組織和廣大共產(chǎn)黨員以先進(jìn)為榜樣,發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),奮力開(kāi)拓創(chuàng)新,推動(dòng)更高層次的新發(fā)展。公司紀(jì)委書(shū)記潘玉娟被授予“濰坊市優(yōu)秀黨務(wù)工作者”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào);陳俊紅、田秀軍分別被市經(jīng)信委黨委授予“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

                          市優(yōu)秀黨務(wù)工作者 ――潘玉娟 
        潘玉娟同志不斷提高業(yè)務(wù)工作水平,思想正派,堅(jiān)持原則,工作勤懇,無(wú)私奉獻(xiàn),默默耕耘黨務(wù)工作二十多年。以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為抓手,提升黨員干部素質(zhì),為公司提供人力資源支撐。確定學(xué)習(xí)培訓(xùn)的方向,購(gòu)買(mǎi)學(xué)習(xí)設(shè)備和學(xué)習(xí)課件,確定每周四、五的下午為學(xué)習(xí)日,采取請(qǐng)進(jìn)來(lái)和走出去的學(xué)習(xí)方式,對(duì)超市年輕員工,重點(diǎn)采取專(zhuān)家教授當(dāng)面集中授課方法;對(duì)管理人員常年學(xué)習(xí)培訓(xùn)。組織黨員和優(yōu)秀員工外出參觀學(xué)習(xí)、極限拓展訓(xùn)練等。學(xué)習(xí)培訓(xùn)提高了黨員干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)為公司的經(jīng)濟(jì)發(fā)展培養(yǎng)了人才隊(duì)伍,注入了新的發(fā)展活力。
      創(chuàng)新黨員教育活動(dòng)載體,引領(lǐng)共產(chǎn)黨員先鋒模范作用發(fā)揮。在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、群眾路線教育、三嚴(yán)三實(shí)、兩學(xué)一做等教育實(shí)踐活動(dòng)中,把政治教育與推動(dòng)中心工作、提升隊(duì)伍素質(zhì)緊密結(jié)合。對(duì)黨員進(jìn)行思想觀念和黨性教育,并積極整改存在的問(wèn)題;通過(guò)集體收看廉政教育大片,組織黨員干部到濰坊市預(yù)防職務(wù)犯罪教育基地參觀學(xué)習(xí)、組織黨員到革命傳統(tǒng)教育基地參觀等活動(dòng),開(kāi)展廉政建設(shè)教育。
      她做好黨員發(fā)展、積極開(kāi)展黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,積極吸納年輕成員參加黨組織的各種活動(dòng),使他們思想上成熟。積極開(kāi)展文明創(chuàng)建工作,倡導(dǎo)組建公司道德講堂、志愿者服務(wù)隊(duì),設(shè)立了文化活動(dòng)日,組織開(kāi)展系列活動(dòng)。
      她積極為職工爭(zhēng)取權(quán)益、做好扶貧濟(jì)困工作。積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén),為困難軍轉(zhuǎn)干部和特困職工爭(zhēng)取扶貧款項(xiàng)和物資。積極為離退休、內(nèi)退人員服務(wù),為他們發(fā)放福利物品,有生病住院的職工,陪同領(lǐng)導(dǎo)到醫(yī)院探視,積極幫助去世職工料理喪事,及時(shí)為離休干部報(bào)銷(xiāo)藥費(fèi),組織健康查體,積極處理老干部來(lái)信來(lái)訪,耐心解答各種政策咨詢(xún),做好企業(yè)穩(wěn)定工作。
      黨務(wù)工作千頭萬(wàn)緒,歸根結(jié)底服務(wù)于企業(yè)和職工,她深?lèi)?ài)這小中見(jiàn)大的工作,決心在開(kāi)創(chuàng)黨務(wù)工作新方式、新局面、不斷適應(yīng)新的發(fā)展要求上做出更大貢獻(xiàn)。

                  市經(jīng)信委優(yōu)秀共產(chǎn)黨員 ――田秀軍

         田秀軍,濰坊豐華紡織經(jīng)貿(mào)有限責(zé)任公司總經(jīng)理辦公室主任。
      總經(jīng)理辦公室的工作涉及方方面面,包括制度建設(shè)、文化建設(shè)等。她在公司領(lǐng)導(dǎo)支持下,提出“制度年”建設(shè)思路,主張企業(yè)在日常經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中,注重環(huán)節(jié)控制、流程管理,杜絕制度漏洞。針對(duì)公司審計(jì)、督查工作,她提出“凡是涉及經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目,不論是工程采購(gòu)還是辦公采購(gòu),或者日常經(jīng)營(yíng)工作,審計(jì)全程介入進(jìn)行監(jiān)督,按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)估,及時(shí)糾偏,挽回?fù)p失;凡是涉及規(guī)范做事方式的管理、經(jīng)營(yíng)性重要工作,特別是執(zhí)行力的問(wèn)題,督查小組全部介入”的意見(jiàn)建議,得到公司采納。通過(guò)完善審計(jì)、督查工作,職工隊(duì)伍形成了積極向上的工作作風(fēng)??梢哉f(shuō),成功的制度化建設(shè)伴隨著公司的商城、超市、生態(tài)農(nóng)業(yè)、倉(cāng)儲(chǔ)物流等業(yè)態(tài)健康發(fā)展,為公司規(guī)模不斷擴(kuò)大、效益逐步攀升,奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
      不僅如此,她還積極創(chuàng)新企業(yè)管理,激活企業(yè)運(yùn)營(yíng)體制。她全力配合公司分別在2011年和2015年對(duì)公司組織架構(gòu)、管理及運(yùn)行體制進(jìn)行調(diào)整,推進(jìn)企業(yè)高效運(yùn)行,全面提高公司經(jīng)營(yíng)管理水平。公司建立和完善了經(jīng)營(yíng)工作協(xié)調(diào)機(jī)制,經(jīng)營(yíng)工作調(diào)研會(huì)、專(zhuān)題會(huì)以及其他日常協(xié)調(diào)、調(diào)度活動(dòng)指導(dǎo)經(jīng)營(yíng)工作。她還通過(guò)創(chuàng)新車(chē)輛管理和文檔管理,形成了服務(wù)優(yōu)先、高效運(yùn)行、規(guī)范有序的管控模式,在最大限度節(jié)約成本的前提下,確保管理工作不缺位、不越位、做到位,受到領(lǐng)導(dǎo)和同事的贊揚(yáng)。
      為了推動(dòng)企業(yè)與時(shí)俱進(jìn)全面發(fā)展,她提出加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),為企業(yè)健康發(fā)展提供保障。她緊緊圍繞提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)綜合效益這個(gè)核心,面向市場(chǎng)、面向員工、面向未來(lái)落實(shí)公司“誠(chéng)信”文化,使各項(xiàng)工作風(fēng)生水起,企業(yè)文化建設(shè)做出了自己的特色。她以《豐華報(bào)》為立足點(diǎn),以企業(yè)經(jīng)營(yíng)更好地服務(wù)社會(huì)、奉獻(xiàn)社會(huì)為出發(fā)點(diǎn),緊扣企業(yè)發(fā)展主題,宣講黨的大政方針,跟蹤報(bào)道重大活動(dòng)和事件,傳播廣大員工愛(ài)崗敬業(yè)、講文明樹(shù)新風(fēng)先進(jìn)事跡,用企業(yè)文化建設(shè)助推公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展。

                市經(jīng)信委優(yōu)秀黨務(wù)工作者 ――陳俊紅
        陳俊紅同志,擔(dān)任中共豐華公司黨委第一黨支部書(shū)記。
      她認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論,不斷提高黨務(wù)工作能力。堅(jiān)持學(xué)習(xí),并在學(xué)習(xí)時(shí),能夠做到理論聯(lián)系實(shí)際,有的放矢。廣泛深入的學(xué)習(xí),提高了支部黨員自身的理論修養(yǎng),為做好支部工作奠定了良好的業(yè)務(wù)及政治理論基礎(chǔ)。
      她帶領(lǐng)支部做好日常工作,發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。在實(shí)際工作中,她帶領(lǐng)支部認(rèn)真抓好民主評(píng)議黨員、黨員發(fā)展、黨費(fèi)收繳等日常工作的落實(shí)。在發(fā)展黨員工作中,堅(jiān)持原則、恪盡職守、當(dāng)好發(fā)展黨員的第一“把關(guān)人”,做到成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè),對(duì)入黨材料嚴(yán)格把關(guān),確保了本支部黨員發(fā)展工作中的透明度和發(fā)展新黨員的質(zhì)量,使黨員隊(duì)伍有質(zhì)有序的發(fā)展。同時(shí)在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,開(kāi)展了多項(xiàng)教育活動(dòng):重溫入黨誓詞、豐華報(bào)宣傳、觀看警示教育片、通讀學(xué)習(xí)教材、參觀革命老區(qū)等系列活動(dòng)。通過(guò)這些有聲有色的活動(dòng),增強(qiáng)了黨員對(duì)黨的認(rèn)識(shí)和感知,增強(qiáng)了凝聚力。
      她關(guān)心黨員職工,為職工辦實(shí)事,增強(qiáng)黨支部的感召力。當(dāng)單位職工有人生病或者受傷時(shí),總是及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并做好慰問(wèn)工作,使患病職工及家屬感受到黨組織的溫暖;當(dāng)職工之間發(fā)生矛盾時(shí),她主動(dòng)調(diào)解,耐心細(xì)致的做工作,切實(shí)幫助當(dāng)事人從思想上解決問(wèn)題,深受群眾的信任與好評(píng)。重大節(jié)日前慰問(wèn)老黨員、退休老職工,征求他們的意見(jiàn)和建議。關(guān)心年輕職工的成長(zhǎng)進(jìn)步,發(fā)現(xiàn)有不良現(xiàn)象,及時(shí)找他們談心,耐心教育、鼓勵(lì)上進(jìn)。
      作為一名黨務(wù)工作者,在平凡的崗位中,以全心全意為大家服務(wù)的觀念、耐心細(xì)致的工作作風(fēng)、持之以恒的奉獻(xiàn)精神,關(guān)心集體,熱心黨務(wù)工作,得到了黨員和群眾的好評(píng)。

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